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▲余宛如批評中興保全霸凌小社企。（資料照／記者李鍾泉攝）
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值得一提的是，中興保全旗下所設立「中保無限+」之後便開始仿照多扶，從事與原本業務大相逕庭的陪伴就醫、陪伴復健等業務，且無論網站、經營模式均與多扶雷同，甚至連接送會員服務條款都一字不漏地照抄多扶，內容竟寫著「會員應保證提供之個人資料均屬正確，如有冒用之情事而造成『多扶』接送之商譽與權益受到損害，會員須負損害賠償責任。」
余宛如指出，高昌雄今年1月初率立保保全總經理韓忠儀、中興保全高階主管等人拜訪多扶，事後則以投資名義多次打探其服務方式、報價及公司規劃等營業機密，多扶員工不疑有他便據實以告，此外，多扶主管2月初前往中興保全總部洽談合作事宜時
，高昌雄、韓忠儀更當面表明「薪水不是問題，double pay都可以」，藉此惡意挖角，之後，多扶3位高階主管、3名員工及駕駛便相繼離職。
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余宛如說，多扶是台灣第一家民營的復康巴士，也被政府列為示範單位，是相當令人敬佩的社會企業，卻遭到中興保全集團藉投資之名，行複製價值鏈之實，直言中興保全此舉已超出正當商業競爭秩序，更嚴重打擊台灣新創事業及社會企業，是大企業霸凌小社企的惡意行為，因此呼籲政府與全民正視此狀況，「中興保全很懂如何用法律保護自己，可是多扶不懂，等於是小蝦米對上大鯨魚，我非常痛心。」
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民進黨立委余宛如1日批評，中興保全旗下子公司立保保全董事長高昌雄等人今（2016）年1月參訪社會企業──多扶事業，並以投資名義打聽其商業模式，不料，事隔1個月，高昌雄竟對多扶主管喊話：「薪水不是問題，double pay都可以。」藉此進行惡意挖角，之後更比照多扶推出陪伴就醫、陪伴復健等業務，根本是大企業霸凌小社企，令人痛心。
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